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青岛自考网> 试题题库列表页> 下列选项中，属于绩效考核中常见的误区有

2023年4月人力资源管理（一）

卷面总分：100分试卷年份：2023.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

A、晕轮效应
B、近因效应
C、情感效应
D、首因效应
E、趋中效应

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论述：试述职业生涯早期员工组织化的概念及方法。

简述战略性人力资源管理的特点。

飞行员通过模拟器练习各种动作和工作状态，以适应实际飞行的需要。这种培训方法遵循的成果转化理论是

A、同因素理论
B、激励推广理论
C、认知转化理论
D、成人学习理论

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